Quotidianosanità - 10 settembre 2025
Il rinnovo del contratto per medici e dirigenti sanitari, scaduto da due anni, si scontra con risorse insufficienti e un sistema contrattuale incapace di rispondere alla crisi della sanità pubblica. Serve un nuovo modello che garantisca carriere meritocratiche, stipendi adeguati, flessibilità e welfare, uscendo da logiche burocratiche e rivendicazioni corporative